為扎實推進學子就業(yè)力的提升，探索“職業(yè)教育”新模式，搭建就業(yè)服務新平臺。成都萬通汽修學校每年都會組織各種極具針對性的創(chuàng)就業(yè)指導活動，并采用“請進來、走出去”的方式，為學子搭建通往社會的橋梁，確保學子邁向成功就業(yè)路。

　　7月17日，置信精典汽車技術總監(jiān)廖軍走進成都萬通汽修學校，作為一名在一線有著豐富經(jīng)驗的優(yōu)異汽修人，廖先生在講座正式開始前，首先與同學們分享了自己的人生經(jīng)歷和成功經(jīng)驗，他希望同學們能夠從自己的奮斗歷程中找到一些可供借鑒的東西，以規(guī)避他曾經(jīng)走過的彎路，他也希望同學們能在學習中再接再厲，未來在職場中憑借一技之長打拼出屬于自己的事業(yè)新天地。

　　而在接下來的專題報告中，廖先生則以車企發(fā)展的角度，解析了汽車后市場的過去、現(xiàn)在和未來前景，他表示，當前汽修行業(yè)發(fā)展勢頭迅猛，唯一的阻礙就是人才的缺乏，因此作為企業(yè)方，他們也希望能夠招聘到更多像萬通學子這樣專業(yè)優(yōu)異的汽修人才。緊接著，廖先生向同學們講述了當前車企在選拔人才時的標準，他認為，同學們熟知這些標準，對于他們日后的學習和就業(yè)都十分有益。